Strona używa plików cookies, aby ułatwić Ci korzystanie z serwisu oraz dla celów statystycznych. Jeśli nie blokujesz tych plików, to zgadzasz się na ich użycie oraz zapisanie w pamięci urządzenia. Pamiętaj, że możesz samodzielnie zarządzać cookies, zmieniając ustawienia przeglądarki. Brak zmiany ustawienia przeglądarki oznacza wyrażenie zgody.
Wyniki wyszukiwania
592 wyników pasuje do frazy "get connected with poland"
Witajcie w biurze. Pracodawcy stawiają na model hybrydowy
Spadek liczby zachorowań na Covid-19 zmotywował część firm do podjęcia decyzji o częściowym przywróceniu pracy stacjonarnej. Zagrożenie kolejną falą pandemii pozostaje realne, jednak pracodawcy wykorzystują obecny, spokojniejszy czas na testowanie nowych rozwiązań. Najczęściej stawiają na pracę hybrydową, w różnych proporcjach pracy w biurze i z domu. Chociaż pracownicy cenią sobie możliwość pojawiania się w siedzibie firmy, to odgórne ustalenia i limity ograniczające home office, często nie spotykają się z ich entuzjazmem.
Savills: pomimo wysokiego poziomu podaży, dostępność najbardziej atrakcyjnych biur w Europie będzie spadać
Według międzynarodowej firmy doradczej Savills, najemcy poszukujący biur o wysokim standardzie w Europie będą musieli liczyć się z silną konkurencją o najlepsze powierzchnie pomimo najwyższego od pięciu lat poziomu aktywności deweloperskiej.
Raport: Jak inwestuje Polak?
Zachowawcze – tak można opisać podejście Polaków do inwestowania. 67% już poszukuje alternatywy dla nisko oprocentowanych lokat, ale tylko 1 na 3 dopuszcza minimalne ryzyko, wynika z raportu Prudential*. Brak wiedzy i strach przed utratą dorobku życia to najczęstsze powody, które zmuszają do trwania przy lokatach.
Prudential wchodzi w nowy segment inwestycyjny
Prudential rozszerza swoją ofertę produktową, wkraczając jednocześnie w segment inwestycyjny. PRU Inwestycja jest to pierwszy, dostępny na polskim rynku produkt wykorzystujący mechanizm wygładzania, który ogranicza wpływ codziennych wahań na rynkach finansowych na aktualną wartość inwestycji.
News from Poland—Business & Law, odcinek 5: propozycje zmian prawa pracy dotyczące pracy zdalnej
Ukazał się kolejny odcinek News from Poland—Business & Law. W tym odcinku przedstawiamy krótkie podsumowanie ogólnego obrazu polskiej gospodarki oraz proponowanych zmian w prawie pracy dotyczących pracy zdalnej.
UK-CE Legal Tech Forum
The British Embassy in Warsaw, Venture Café and Women in Law Foundation have great pleasure to invite you to the first UK-CE Legal Tech Forum, which will take place online on 1st July at 17.00-20.00 CET.
Mental Well-Being and Burnout prevention for Entrepreneurs event
Mental Well-Being and Burnout prevention for Entrepreneurs How to maintain balance and strengthen vitality in challenging times. 29th June 2021, 2pm – 4.30 (BST) 3pm – 5.30 (CEST)
Rynek prywatnych akademików w dobie pandemii
15 czerwca 2021 r. z inicjatywy międzynarodowej firmy doradczej Cushman & Wakefield odbył się webinar pt. „Student housing od kuchni. Prywatne domy studenckie w Polsce”. Eksperci z branży omówili ideę działalności prywatnych akademików i profil najemców oraz przedstawili największe wyzwania, z jakimi mierzą się w czasie pandemii.
Meeting up face to face – Nice to Meet You Again comes to Warsaw
The third of the BPCC’s Nice to Meet You series of business mixers was held in the Bristol Hotel, Warsaw, on the evening of 24 June 2021. Like the Wrocław and Poznań events held on the two previous Thursdays, the mixer once again attracted the maximum number of participants allowed by current sanitary regulations. Held in the patio outside the Bristol Hotel’s Moniuszko restaurant, the event was blessed by a dry interlude between a light shower and a heavy downpour. Once again, there was an overwhelming sense that people had come to enjoy the chance to meet up finally, to chat, to swap business cards, and to return to some semblance of normal life.
Polacy nie odpoczywają: dłuższe urlopy – sporadyczne i ze służbowym telefonem
Satysfakcja i efektywność pracowników w dużej mierze uzależnione są od możliwości osiągnięcia równowagi pomiędzy życiem zawodowym oraz prywatnym. Do tego niezbędny jest jakościowy odpoczynek, czas na regenerację oraz całkowite odcięcie się od pracy. Tymczasem jak wynika z badania Hays, aż 39 proc. specjalistów i menedżerów nie pamięta kiedy ostatnio przebywało na co najmniej dwutygodniowym urlopie, a 31 proc. nie wyłącza służbowych urządzeń będąc na wakacjach.